Noticias

EADA amplía su programa de becas en respuesta a la crisis de la Covid-19

5 Mayo 2020

El Patronato de la Fundación EADA ha decidido ampliar su programa de becas con el objetivo de dar respuesta al actual contexto de incertidumbre económica provocado por la Covid-19. Se trata de un conjunto de ayudas para colectivos diferentes, que van desde oportunidades dirigidas a profesionales que están en primera línea en la lucha contra la pandemia en ciertos países, hasta becas para impulsar el talento femenino en Latinoamérica o para  fomentar el desarrollo de la formación en el sector turístico, uno de los más afectados por la crisis actual. En total, EADA Business School estima en 250.000 euros el apoyo a su programa de becas y ayudas a la formación.

Beca HeroesUna de las más destacadas es la Héroes Gemba Scholarship, que impulsan EADA Business School y École des Ponts Business School en reconocimiento a profesionales en activo en la crisis de la Covid-19 residentes en los países sede del programa Global Executive MBA de ambas instituciones. En concreto, se otorgarán dos becas para realizar este programa centrado en innovación, tecnología y liderazgo denominado Lead Tech Global Executive MBA que se iniciará en septiembre de 2020. Podrán aspirar a esta beca los profesionales que residan en España o Francia y que hayan contribuido a paliar las consecuencias de la pandemia, tanto si lo han hecho a nivel individual como en una organización. Aquí se incluyen profesionales del sector salud, ONGs o tercer sector, investigadores, ingenieros, empresarios y profesionales de empresas o instituciones que han trabajado y contribuido para minimizar los efectos de la Covid-19.

A esto cabría añadir un paquete de ayudas en Latinoamérica. Así, por ejemplo, EADA lanzará la Beca Mujer y Talento en Latinoamérica, una beca que supone la participación en un master oficial full-time de EADA y que tiene como objetivo el apoyo a la región de América Latina e impulsar su talento femenino, tanto en el emprendimiento como en la dirección de los negocios. En este continente, las mujeres ocupan solo un 4,2%  la posición de CEO en las compañías, y sólo un 8,5% están en comités de dirección, según el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo.

Por otro lado, destacan las Becas Impulsa Latinoamérica, una iniciativa conjunta de EADA y EY, a través de nuestro profesor visitante y Alumnus Felipe Jánica, que es socio líder de la consultoría financiera y de sostenibilidad de EY en Latinoamérica. En concreto, se concederán 20 becas con un 25% de descuento para realizar cualquiera de estos 4 masters online impartidos por EADA Business School: 

Becas ImpulsaEl objetivo de las Becas Impulsa es fomentar el talento e impulsar la formación de calidad en Latinoamérica, además de ayudar a los aspirantes a dar el salto profesional en áreas de su interés. Los únicos requisitos para acceder a esta ayuda son residir en Latinoamérica y contar con más de 3 años de experiencia en un ámbito profesional.  Los candidatos que deseen optar a una de estas 20 becas podrán hacerlo hasta el 25 de mayo a través de un formulario en la página web de EADA Business School.

Por último, destacan las Becas Actúa, dirigidas a los profesionales del sector turístico, uno de los más perjudicados por la crisis de la Covid-19. EADA concederá 10 becas con un 50% de descuento para impulsar y formar el talento en la industria de Turismo y Hospitality Management que, debido a la situación actual, está en plena transformación.

Según Jordi Pursals, Presidente del Patronato de la Fundación EADA, “en los tres últimos años EADA ha concedido más de 1,5 millones de euros en ayudas y becas”. En su opinión, “este nuevo programa de becas da continuidad a la apuesta de EADA por el talento femenino, el emprendimiento, el acceso a la formación de calidad y el impacto social como forma de ofrecer más oportunidades, especialmente en estos tiempos de dificultades y crisis a causa del coronavirus".