Learning By Doing
Nuestro enfoque pedagógico se centra en optimizar la transferencia del conocimiento. Para ello, utilizamos una variedad de metodologías adaptadas a cada programa de formación, que facilitan una comprensión profunda y la aplicación práctica de los conceptos: Aprender Haciendo.
Su objetivo es sumergir a cada participante en escenarios reales para una experiencia de aprendizaje lo más vivencial posible. Al enfrentarte a estos desafíos, desarrollarás las capacidades que te permitirán no solo tomar mejores decisiones personales y profesionales, sino también entender y potenciar tu propio perfil y liderazgo.
Algunas de las metodologías que aplicamos en nuestros programas:
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Método del caso
La enseñanza a través del método del caso consiste en debatir situaciones reales con las que se suele encontrar una organización. A través del análisis de la información proporcionada, primero individualmente y luego en un grupo de trabajo, aplicarás conocimientos y modelos de gestión y, al mismo tiempo, adoptarás un proceso de toma de decisiones rápido, eficaz y práctico.
Gracias a la ayuda del equipo docente, que actúa como guía y facilitador del proceso, llegarás al análisis, diagnóstico y solución de la casuística planteada, manteniendo un orden y un rigor metodológico. La sesión concluye con la identificación de los puntos de aprendizaje clave.
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Outdoor training
EADA Business School es pionera en España, desde 1989, en utilizar en sus programas la metodología vivencial outdoor training, que potencia el desarrollo de competencias centradas en la persona.
A través de actividades interactivas y grupales que se desarrollan en el exterior, vivirás un proceso de aprendizaje en el que recrearás situaciones del entorno laboral y pondrás en juego las dimensiones físicas, emocionales y espirituales que debes tener en cuenta en tus decisiones diarias profesionales.
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Trabajo en equipo
A través de grupos estables, tomaréis decisiones a partir del consenso y os enfrentaréis a todo tipo de retos empresariales, emulando equipos directivos.
La composición de los grupos se realizará a partir de la combinación de los perfiles profesionales y formativos, con el propósito de garantizar la máxima diversidad en cada grupo. Es una oportunidad para generar experiencias de aprendizaje compartido entre los participantes y profesorado.
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Workshops
Participarás en sesiones interactivas enfocadas en la aplicación práctica de los conocimientos adquiridos mediante otras metodologías. Pueden tener diferentes formatos, como ejercicios prácticos, debates o sesiones de trabajo en grupo, dependiendo del objetivo y tema tratado.
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Role play
El role play permite simular una situación que se presenta en la vida real. Al practicar esta técnica, adoptarás el papel de un personaje concreto, experimentando así una situación real en el entorno empresarial.
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Simulación empresarial
Podrás entrenar la toma de decisiones en un entorno de simulación de situaciones empresariales.
Algunos ejemplos son: The Fresh Connection en el ámbito de las Operaciones y SCM; Markstrat para decisiones de Marketing estratégico y gestión del mix; y el Palatine, más orientado a la gestión de proyectos.
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Proyecto
Realizarás un proyecto, que va tomando forma conforme va avanzando el programa y que cuenta con el asesoramiento de un tutor, para garantizar la transferencia del aprendizaje.
Las y los participantes, unidos por un interés común, conformaréis equipos con el objetivo de desarrollar un proyecto que aporte solución a un reto empresarial real propuesto por un participante del programa o por el equipo académico. Los proyectos se defenderán ante un tribunal formado por personas directivas al final del programa.
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Immersive Learning
Desarrollarás tu liderazgo, compartiendo experiencias con otros líderes y trabajando en escenarios de interacción constante para entrenar comportamientos alternativos a los habituales y mejorar tu capacidad de influencia.
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Conferencias
Contarás con la presencia de personas empresarias y directivas, expertas en sus respectivas áreas de conocimiento, quienes compartirán su experiencia de éxito como forma de aproximación a la realidad empresarial.