Postgrado en Relaciones Laborales Estratégicas y Compensación - Admisión | EADA Sitio Oficial

Postgrado en Relaciones Laborales Estratégicas y Compensación

Experiencia
3 - 5 años
Formato
Tiempo parcial
Inicio
07 de Noviembre de 2017
Horarios
Martes Tarde
Duración
8 meses
Idiomas
Español

Postgrado en Relaciones Laborales Estratégicas y Compensación - Admisión

¿Por qué es útil el proceso de admisión para el candidato?

Porque incluye una entrevista con el Director del Programa, que es el mecanismo más fiable para garantizar el encaje de tus objetivos profesionales con los roles para los que capacita el programa.

Revisamos tu trayectoria profesional hasta la fecha, escuchamos tus motivaciones y retos futuros y de esta forma podemos identificar las áreas de mejora en las que impactará el programa para ayudarte a alcanzar tus objetivos en el menor tiempo posible.

 

¿Qué implica solicitar la admisión?

No supone ningún compromiso para el candidato ni tampoco es una solicitud de inscripción al programa, es un instrumento para el Director del Programa de cara a asegurar el compromiso y el nivel de competencia profesional de los posibles participantes.

 

¿Cómo es el proceso?

  1. Entrevista con el Asesor de formación y carrera profesional.
  2. Presentación online de la Solicitud de Admisión.
  3. Envío de la documentación necesaria en función del programa.
  4. Realización, según el caso, de una prueba test de admisión.
  5. Entrevista con el Director/a del Programa.
  6. Comunicación al/la candidato/a del fallo por parte del Comité de Admisiones.

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