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El Master en Recursos Humanos proporciona una "ventaja competitiva profesional" poniendo énfasis en el dominio de las técnicas y herramientas específicas de gestión, desarrollo de las competencias interpersonales y la adquisición de una visión global de la empresa y de su posición estratégica en el mercado. |
Master en Recursos Humanos - Próximas edicionesA continuación ofrecemos una lista con los datos de las próximas ediciones del Master en Recursos Humanos: Grupo: PH Master en Recursos Humanos (Lugar: Barcelona - España)
Curso: PHV1 - Master en Recursos Humanos |
| Inicio: |
04-10-2010 |
| Final: |
03-06-2011 |
| Importe: |
15.000 € |
| Horas lectivas: |
570 * |
| Horario: |
| Lunes de 09:30h a 13:30h |
| Martes de 09:30h a 13:30h |
| Miércoles de 09:30h a 13:30h |
| Jueves de 09:30h a 13:30h |
| Viernes de 09:30h a 13:30h |
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* No están incluidas las horas de tutoría, trabajo en equipo o realización de proyecto
Lugar de realización
Grupo: PH Master en Recursos Humanos (Lugar: Barcelona - España)
La impartición mayoritaria del programa Master en Recursos Humanos se realizará en las instalaciones de EADA en Barcelona - España.
Estructura temporal
| Duración y dedicación: |
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Orientación: |
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60 créditos ECTS (European Credit Transfer System)
El Máster requiere una dedicación completa ya que la asistencia y participación activa en clase es indispensable. Existe una carga adicional importante de trabajo individual y en grupo a realizar fuera del aula. |
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Durante las primeras semanas del programa se dan a conocer los diferentes servicios que EADA ofrece a los participantes de los programas Masters Especializados.
Asimismo tiene lugar el primer módulo residencial de desarrollo personal en el cual los participantes son designados a sus diferentes equipos de trabajo. |
Pre-Curso:
Durante la semana previa al inicio oficial de los programas Masters Especializados, EADA ofrece una formación pre-curso en horario de mañanas para los participantes que necesitan reforzar conceptos básicos de economía.
Fundamentos de Management:
Durante el primer trimestre del programa se combinan asignaturas instrumentales para la comprensión global del entorno empresarial y la función estratégica de las organizaciones con otras de carácter más especializado.
Especialización:
Una vez adquiridos los conceptos generales de management, los participantes se centran en las técnicas y actividades que forman parte del "día a día" de su área funcional. Los participantes realizarán, a lo largo del Máster, un proyecto empresarial en grupo para consolidar los conocimientos impartidos y plasmarlos en un marco empresarial totalmente real.
PROGRAMA:
| Orientación |
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- Pre-curso
- Introducción al Programa
- Método del Caso
- Programa de Desarrollo Personal
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| Fundamentos de Management |
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- Finanzas para Directivos
- Dirección Estratégica
- Desarrollo Profesional
- Semanas Internacionales
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| Especialización |
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- Planificación de Recursos Humanos
- Del Análisis y Descripción de puestos a la Gestión de Competencias
- Selección de Personal
- Gestión del Desempeño
- Formación y Desarrollo
- Sistemas Retributivos
- Comunicación Interna
- Administración de Personal y Relaciones Laborales
- Gestión de Riesgos Laborales
- Dirección Estratégica de Recursos Humanos
- Presentación de Experiencias
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Proyecto Final
Titulación
Los participantes que hayan superado la totalidad del programa según los requisitos académicos establecidos, obtendrán el Diploma Máster Especializado en Recursos Humanos por EADA.
 
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Próximas ediciones