Master en Recursos Humanos

Dirección del Programa

MIREIA MONTANE BALAGUE

Máster en Hospitality Management, especialización en Recursos Humanos, University of Nevada, Las Vegas (EEUU). Ex Directora Ejecutiva y Consultora de RRHH para La Mola Hotel & Conference Centre, Ex Directora de RRHH del Renaissance Barcelona Airport Hotel, y Ex Directora de RRHH de Ark Las Vegas Restaurant Corporation en EEUU. Directora de los programas Master en RRHH y Hospitality Management de EADA.

ALINE DELGADO MASUDA

Doctorada en Psicología Industrial/Organizacional, University at Albany, State University of New York. Master en Psicología Industrial/Organizacional y licenciada en Psicología, Missouri State University (USA)

MIREIA MONTANE BALAGUE

Máster en Hospitality Management, especialización en Recursos Humanos, University of Nevada, Las Vegas (EEUU). Ex Directora Ejecutiva y Consultora de RRHH para La Mola Hotel & Conference Centre, Ex Directora de RRHH del Renaissance Barcelona Airport Hotel, y Ex Directora de RRHH de Ark Las Vegas Restaurant Corporation en EEUU. Directora de los programas Master en RRHH y Hospitality Management de EADA.

ANA ROSIQUE JOVE

Licenciada en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, Universitat de Barcelona. Postgrado de Técnicas de Gestión Empresarial, Universitat de Barcelona. Programa de Gestión de Personal, EADA. Postgrado de Ingeniería o Gestión de la Formación, Universitat Politècnica de Catalunya. Postgrado de Educación Emocional, Universitat de Barcelona. Actualmente es responsable de proyectos en Global Group Catalunya y formadora.

CARLOS EMILIO MORALES ROSALES

Candidato a Doctorado en Sociología, Universitat de Barcelona. MBA, EADA. Licenciado en Psicología Social, Universidad Católica del Perú. Miembro del comité de expertos encargados de desarrollar el Plan Nacional de Gestión de la Diversidad en PYMES de España (Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales). Director del Centro de Excelencia en Entrepreneurship de EADA. Profesor en el área de Recursos Humanos para programas internacionales y másters. Áreas de investigación: Entrepreneurship y Gestión de la Diversidad.

ISABEL GARRIGA COTS

PhD en General Management, IESE. Master en Management Science, IESE. Licenciada en Económicas, Universitat de Barcelona. Licenciada en Filosofía, Universitat de Barcelona

ALDO JAVIER PRIZMIC KUZMICA

Candidato a Doctorado en Psicología, Universidad Argentina John F.Kennedy. Master en Gestión de Conflictos Organizacionales, Públicos y Familiares, Universitat de Barcelona. Licenciado en Psicología, Universidad Argentina John F.Kennedy. Analista licenciado del Método LIFO. Consultor en RRHH. Director de los programas de Desarrollo Directico de EADA

JESÚS ALVAREZ VALDÉS

Doctor en Ciencias Empresariales, Universidad de Sao Paulo, Brasil. Máster en Gestión y Dirección Turística, Universidad de Alicante. Máster en Administración de Empresas, Universidad de La Habana, Cuba. Ingeniero Superior Industrial, Instituto Superior Politécnico J.A.Echeverría de Cuba. Socio Director y Consultor de Catalunya Integració, empresa de asesoramiento en materias de Destination Management, Recursos Humanos. Ex- Director Nacional de RRHH de Turismo de Cuba.

JORDI ASSENS SERRA

Licenciado en Biología, Universitat de Barcelona. Diplomado en Dirección General, EADA. Consultor de empresas. Responsable Programas Dirección Recursos Humanos de EADA

JORDI COSTA SOLE

Licenciado en Derecho, Universitat de Barcelona. Diplomado en Dirección de Recursos Humanos, EADA. Abogado. Director del Programa de Compensación Integral de EADA

MANUEL LOPEZ MARTINEZ

Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales, Universitat de Barcelona. Auditor de Cuentas

SONIA GOMEZ DE SEGURA HERRERO

MBA, ESMA. Master en Derecho Internacional, Universitat Autònoma de Barcelona Licenciada en Management Internacional y Marketing, ESMA. Diplomada en Ciencias Económicas y Marketing, ESMA. Diplomada en Control de Calidad de Embalajes, Laboratorio General de Ensayos de la Generalitat de Catalunya Consultora y facilitadora outdoor training

SORAYA ESPEJO GONZALEZ

Postgrado en Gestión y Administración de RRHH, UOC. Executive Programme Dirección y Desarrollo de Personas, ESADE. Master en Recursos Humanos, EADA. Postgrado en Análisis y Conducción de Grupos, Universitat de Barcelona. Licenciada en Psicología, Universitat de Barcelona. Directora de RRHH en Unipost.

VERÓNICA OLLÉ SESÉ

Doctorada en Derecho, Université de Caen, Francia. Licenciada en Derecho, Universitat de Barcelona. Master en Protección Jurídica de Derechos Fundamentales, Universitat Autònoma de Barcelona. Asociada Coordinadora del área de Derecho Laboral en Uría Menéndez.

SUSANA PELLES MIRMI

Licenciada en Psicología, Universitat de Barcelona. Master en Recursos Humanos, EADA. Directora del area de negocio en Human Management Systems.

MARIA CARMEN GIL RIPOLL

Licenciada en Psicología, Universitat de Barcelona. Diplomada en Dirección de Recursos Humanos, EADA. Consultora de Recursos Humanos. Directora del Programa de Gestión de Personal y Dirección de Proyectos de EADA

ANA MARÍA ALÓS RAMOS

Licenciada en Derecho, Universitat Pompeu Fabra. Master en Práctica Jurídica, Instituto Superior de Derecho y Economía. Diploma en Derecho de la Seguridad Social, Universitat Pompeu Fabra. Certificado en Recursos Humanos, University of Berkeley, California, USA. Abogada especializada en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en Uría Menéndez.