

En EADA entendemos la formación como una herramienta de desarrollo profesional y de crecimiento personal. Nos distinguimos por el hecho de hacer crecer a las personas en sus puestos de trabajo y en sus habilidades como gestores de personas.
Hoy en día las organizaciones tienen diversidad de perfiles y puestos de trabajo cada vez más cambiantes. Para que las personas que forman parte de estas empresas, sean más competitivas en su día a día y a la vez desarrollen habilidades y actitudes acordes con los cambios, la formación que ofrecemos desde EADA actúa como una herramienta más para conseguir estos objetivos.
El Departamento de Empresas de EADA, nace con la finalidad de asesorar y ayudar a las organizaciones en la elaboración de sus planes de formación.
A partir de una previa detección de necesidades, establecemos un plan de acción personalizado para la empresa y las personas que forman parte de ella.
La Escuela de Negocios EADA, dispone de un amplio abanico de productos formativos y servicios colaterales disponibles para empresas.
El Departamento de Empresas de EADA, lo integra un equipo de Key Account Managers que gestionan las necesidades de los clientes corporativos y los servicios que se le ofrecen.
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10:00. Creando espacios de trabajo estimulantes para transformar organizaciones.¡El espacio importa!
19:00. Conferencia: Departamento de RRHH: ¿un modelo en crisis?
19:00. Sesión Informativa Mayo: Certificación en Dirección y Gestión de Empresas
19:00. Las redes sociales y la Pyme. La importancia de la presencia en la red.
18:30. Sesión Informativa Junio: RRLL, Compensación, Administración y Postgrado
19:00. Sesión Informativa Área Marketing Farmacéutico
19:30. Sesión Informativa Junio: Master Dirección RRHH, Gestión y Business Partner
18:30. El lado bueno del estrés. Un cambio de perspectiva.
19:00. Sesión Informativa: Programa Key Account Management y Dirección Comercial y de Ventas